карьерная мобильность; выделяют профессиональную мобильность внутри организации (подъем на более высокую ступень структурной иерархии, перемещение в другую функциональную область деятельности, движение к ядру руководства организации) и вне её (различные этапы профессионального роста).
career: 1) карьера; успех Ex: to make (to carve out) a career for oneself сделать карьеру Ex: he has a brilliant career before him у него блестящее будущее2) жизненный путь; дело жизни Ex: career of great m
mobility: 1) подвижность, мобильность; маневренность Ex: the mobility of the army маневренность армии Ex: mobility of fire _воен. гибкость огня Ex: mobility means транспортное средство (-ые средства)2) подвиж
career center: центр профориентации В университете или колледже
career development: трудовая жизнь; продвижение по службе синоним: personnel promotion,executive advancement, advance in office, advance in rank, promotion ofmanager
career i: career In 1) занятие, профессия; 2) амер. профессия дипломата; 3) карьера,успех; 4) карьер, in full ~ во весь опорcareer in 1) занятие, профессия; 2) амер. профессия дипломата; 3) карьера,успех; 4)
career ii: career IIv мчаться ( тж. to ~ about, along, over, through)career iiv мчаться ( тж. to ~ about, along, over, through)
Примеры
The impact of these proposals in terms of career mobility, geography and administration are also described in the report. В нем также описываются последствия этих предложений с точки зрения развития карьеры, географической мобильности и административных аспектов.
At almost every level, female managers face more obstacles than their male counterparts in career mobility, particularly at the managerial level. Почти на каждом уровне руководители-женщины сталкиваются с большим числом препятствий на пути продвижения по службе, чем их коллеги-мужчины, в особенности на уровне управленческих должностей.
In addition, workshops and tools will be developed to support staff members' work and life balance, especially from a global career mobility perspective. Кроме того, будут проводиться семинары и разрабатываться инструменты в поддержку обеспечения правильного баланса между производственными обязанностями сотрудников и их личной жизнью, особенно с точки зрения глобальной мобильности и развития карьеры.
In addition, workshops and tools will be developed to support staff members ' work and life balance, especially from a global career mobility perspective. Кроме того, будут проводиться семинары и разрабатываться инструменты в поддержку обеспечения правильного баланса между производственными обязанностями сотрудников и их личной жизнью, особенно с точки зрения глобальной мобильности и развития карьеры.
However, in terms of career mobility, field staff holding a 100 series fixed-term appointment do not have an advantage over staff holding a 300 series appointment of limited duration when applying for posts at Headquarters. Однако, с точки зрения карьерной мобильности, полевые сотрудники, имеющие срочный контракт серии 100, при рассмотрении на вакантные должности в штаб-квартирах, не обладают какими-либо преимуществами по сравнению с сотрудниками, имеющими контракт серии 300 на ограниченный срок.
Мобильная